ДОРОЖНЯ КАРТА ІЗ РОЗБУДОВИ ПСИХОСОЦІАЛЬНОЇ ДОПОМОГИ ВЕТЕРАНАМ ВІЙНИ ТА ЧЛЕНАМ ЇХНІХ СІМЕЙ

                                 Створення координаційного органу / робочої групи

1

Створення місцевого координаційного органу / робочої групи із залученням усіх заінтересованих осіб

1.Створення робочої групи  2.Залучення представників духовенства

                                            Оцінювання потреб та ресурсів

2

Проведення робочою групою оцінювання потреб, наявних ресурсів та картування послуг

 1.Оцінка потреб у послугах з психосоціальної допомоги  2.Картування наявних послуг 3. Оцінка ресурсів

4. Увага до частини громад із відсутніми ресурсами

                                              Організація обміну  досвідом

3

Організація обміну досвідом із  громадами, які

мають цей досвід  і досягли зрушень у цій сфері

Організація обміну досвідом між громадами

                                               Формування Плану заходів

4

Розробка Плану заходів для подолання прогалини між потребами та можливостями громади щодо їх задоволення

1.Оцінка ресурсів

 2.Розвиток програм підтримки  умов, в яких люди народжуються, ростуть, живуть, працюють і старіють включаючи систему охорони здоров'я  (детермінант психічного здоров’я )

3. Інтеграція послуг із психосоціальної допомоги в усі наявні послуги

4. Вихід за межі психосоціальної допомоги ветеранам

5.Урахування інтересів різних груп, категорій населення та їхніх потреб

Нарощування компетентностей  фахівців та

інтеграція психологічної допомоги в інші сфери

5

Організація навчання:

 • психіатрів, психологів

• соціальних працівників

• фахівців «першої лінії» (поліції, фармацевтів, соціальних працівників тощо)

• лікарів первинної ланки

 • лікарів вторинної ланки

1. Інтеграція послуг із психосоціальної допомоги в усі наявні послуги

2. Вихід за межі психосоціальної допомоги ветеранам                     3.Організація навчання фахівців                                        4.Організація просвітницької роботи серед фахівців «першої лінії»                                     5.Організація обміну досвідом між громадами

                                         Створення нових послуг та організація їх надання

6

Створення нових послуг для ветеранів із задіянням різних організаційних форм – ветеранські простори, «гарячі лінії» тощо – відповідно до потреб

1. Розвиток програм підтримки соціальних детермінант  психічного здоров’я                                 2.Організація обміну досвідом між громадами                    3.Створення місцевих бюджетних програм

Розробка цілісної моделі забезпечення ветеранів

психологічною підтримкою у громаді

7

Розробка карти послуг та маршрутів у контексті моделі покрокової допомоги

1. Оцінка ресурсів                     2.Вихід за межі психосоціальної допомоги ветеранам                         3.Розробка маршрутів осіб, які потребують психосоціальної допомоги, – як усередині закладів, так і між відомствами

                                     Розробка послуг для окремих категорій ветеранів

8

Розробка послуг для тих ветеранів, які слабко охоплені цими послугами: різні громади можуть мати свої категорії, наприклад ветерани, які проживають у віддалених місцевостях, самотні, жінки-ветерани, члени сімей ветеранів або члени сімей діючих військових

1. Урахування інтересів різних груп, категорій населення та їхніх потреб

2. Створення місцевих бюджетних програм  3.Врахування ролі родини

                                                          Просвітницька кампанія

9

Організація інформування ветеранів щодо наявних послуг, а також щодо психічного здоров’я та його станів. Так само інформування громади про ветеранів і подолання стигми та упереджень, якщо у громаді є такі

 Просвітницька робота серед ветеранів

                                                         Моніторинг та оцінка

10

Проведення регулярного моніторингу виконання плану заходів та його оцінки, а також наступний етап планування і реалізації (див. п. 2 цієї дорожньої карти)

 1. Оцінка потреб у послугах з психосоціальної допомоги  2.Картування наявних послуг                                    3.Оцінка ресурсів